謝宣正

管理學博士

首批國家高級人力資源管理師

國家企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格

2005年首屆中國珠三角100名具價值人力資源經(jīng)理

現(xiàn)任：

某特大型國有企業(yè)人力資源部副部長

從業(yè)資歷：

謝宣正老師有著十多年的人力資源管理、團隊建設、ISO9000質(zhì)量管理和培訓教育工作經(jīng)驗，曾發(fā)表十幾篇企業(yè)管理、人力資源管理論文、文章，并有數(shù)篇獲得全國及廣東省優(yōu)秀論文獎。

自2002年廣州市首次開展國家人力資源管理師認證培訓（試點）擔任培訓講師以來，至今已經(jīng)先后在廣州、深圳、東莞、佛山、順德、中山、韶關多個培訓機構(gòu)擔任講師，培訓了50多期，3000多人次人力資源管理師和助理人力資源管理師學員。

并且擔任技能試卷批改工作（理論試卷是標準答題卡由計算機改卷），積累了豐富的人力資源管理師認證培訓經(jīng)驗。主要講授認證課程（根據(jù)講課次數(shù)多少，各模塊排列如下）：培訓與開發(fā)、績效管理、薪酬福利、招聘與配置、人力資源規(guī)劃。

具有豐富的培訓經(jīng)驗：

擅長團隊建設、效率管理、溝通合作技巧、培訓開發(fā)和實施、績效管理、薪酬管理等人力資源管理方面的培訓。